2 Formateurs aux profils complémentaires
Une Allemande qui a une grande expérience dans des groupes multinationaux. Un Chinois formateur expérimenté et DRH en France
Pour qui : Cette formation s’adresse aux personnes en relation avec des partenaires de différentes cultures (communication, négociation, management, travail à distance, …)
Prérequis : Une première expérience professionnelle interculturelle est préférable
Objectif : Améliorer son efficacité, mieux comprendre et se faire comprendre
FORMATION INTER-ENTREPRISES
THÈMES - OBJECTIFS
- Nos expériences et nos attentes
- Communiquer en prenant en compte la culture
- Manager une équipe, gérer un projet
- Négocier
- Gérer sa relation avec les partenaires
PÉDAGOGIE
- 2 journées interactives
- Mise en situation et études de cas.
-
Nous travaillons sur/à partir de vos situations
- Nous combinons plusieurs outils et approches, afin de prendre en compte la diversité des participants
- Des exercices collectifs et individuels
- Un plan d’action et un microlearning à la fin de la formation
FORMATION INTRA-ENTREPRISE
COACHING
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Nous construisons votre programme avec vous.
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